贵南县强化三举措夯实基层党建工作基础

    贵南县把夯实基层基础作为固本之策，积极探索乡村治理新模式，坚持以党建为统领，不断完善基层社会治理体系建设，有效树牢基层党建工作基础。

    强化组织领导。成立由县委书记、县长任双组长，各乡镇党委书记、县直相关部门负责人同志为成员的领导机构，及时召开乡村治理体系建设试点示范工作各类会议，全面安排部署乡村治理工作阶段工作。安排6名县委常委下沉担任乡镇党委第一书记、8名县级干部担任社区指导员，为乡村治理提供有力的组织保障。

建强基层组织。持续加强基层党组织政治、组织、思想建设，整顿软弱涣散党支部，实现党建工作与乡村治理深度融合。实施村党组织带头人整体优化提升行动，选优配强“领头雁”，通过村（社区）“两委”换届选举，全县84个村（社区）“一肩挑”整体比例达到92%。积极探索村级“坐班轮班”制度，依据村内实际整合岗位、人员，按半脱产实行轮班，既避免乡村管理机关化，又解决村内事务无人管的问题。

   完善规章制度。制定《贵南县村务公开目录清单》，对16项村级党务、20项村级政务公开作出明确要求，推广村级事务“阳光公开”监管平台，实现“村民微信群”“乡村公众号”全覆盖。通过“四上四下”修改、逐级联动会审、法律顾问团合法性审查、群众签字确认、村民大会通过的方式，修改完成75个村、9个社区居委会、22座寺庙的村规民约、居民公约、寺规僧约和积分制管理制度。组建由党员、乡贤和历年获得县级以上表彰先进个人为成员的村规民约监事会，加强监督执行。